NOSSA ABORDAGEM
Por que a liderança é importante.
Ajudamos as organizações a desenvolver líderes em três níveis: líder de mim mesmo, líder da minha equipe e líder de líderes.
Líderes que transformam sua vida, suas equipes e organizações são exemplos dos mais altos níveis de eficácia pessoal e interpessoal, e alcançam resultados continuamente.
Aprenda a engajar eficazmente sua equipe focando o desenvolvimento de liderança do seu pessoal.
As empresas precisam desenvolver líderes capazes de guiar sua equipe com sucesso no mundo empresarial de hoje. Em nossos programas de liderança, você aprende a parar de gerenciar e a começar a liderar; consequentemente, torna-se uma parte vital do futuro de sua organização.
TODAS AS SOLUÇÕES DE LIDERANÇA
Forme os líderes de amanhã.
Os 7 Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes
Estabelece a base para a eficácia profissional – aumentando a produtividade, restabelecendo o equilíbrio e desenvolvendo mais maturidade e responsabilidade.
Os 7 Hábitos para Gestores
Prepara o profissional para liderar eficazmente uma equipe ao focar primeiro em quem o gestor É e, a seguir, no que o gestor FAZ.
Aplicação dos 7 Hábitos:
Líderes que Promovem a Cultura da Eficácia
Desenvolvido para ajudar líderes a criar uma equipe de alto desempenho. Os líderes aprendem um processo de implementação de três passos bastante eficaz para desenvolver eficácia nas equipes.
Os 7 Hábitos: Fundamentos
Equipa os colaboradores que estão na linha de frente da empresa com novos conhecimentos, habilidades e ferramentas para confrontar problemas, trabalhar em equipe e alcançar conquistas mais significativas.
Abrace a Diversidade
Ajuda o participante a entender a importância de uma força de trabalho diversa, a questionar crenças improdutivas e a reconhecer o valor da contribuição de cada colaborador.
Os 4 Papéis Essenciais do Líder
A velocidade é implacável e os riscos são altos, mas as recompensas para os profissionais cuja liderança leva uma equipe a conquistar resultados extraordinários consistentemente são grandes.
As 6 Práticas Críticas na Liderança de Equipes
As mentalidades, habilidades e ferramentas da solução equipam os líderes de primeiro nível com recursos relevantes e práticos, ajudando-os a ter êxito nesse papel desafiador e exigente.
Descubra o Porquê
Todos têm o desafio de criar formas novas e melhores de atender as necessidades dos seus clientes e de alcançar resultados melhores.
